Del 1al 3 Marzo 2012

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Para la reunión bienal del Barcelona Orthodontic Meeting, han preparado un programa original y eminentemente clínico. Los temas que hemos elegido pueden parecer simples, pero no lo son en absoluto.

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Estos representan un reto para el profesional que, sin duda, disfrutará escuchando los conferenciantes invitados.

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Para el curso precongreso, tenemos la suerte de contar con la presencia del Dr.. Marco Rosa. El Dr.. Rosa nos hablará sobre ortodoncia temprana y, especialmente, sobre el manejo en el tratamiento de las Agenesia dentaria.

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Para los temas del congreso, hemos querido plantearle un reto terapéutico, la ortodoncia mínimamente invasiva. Es decir, conseguir que con un mínimo de aparatos, y gracias al acierto diagnóstico y al conocimiento de la fisiología, se logren unos resultados excelentes. En otras palabras, se trata de enseñar como un buen diagnóstico y unas bases sólidas en conocimientos se puede alcanzar una simplificación del tratamiento.

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El futuro de la ortodoncia se dirige hacia la prevención y el control de la tecnología. Por este motivo, en este programa también se tratará como con pequeñas intervenciones en denticiones tempranas, se puede simplificar el tratamiento correctivo de una segunda fase. La mañana del sábado se ha  preparado una sesión interactiva (con proyecciones de vídeos prácticos) sobre nuevas tecnologías y procedimientos.

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También, como en cada reunión, se ofrecerá un curso teórico-práctico para higienistas y auxiliares de ortodoncia.

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Ante la campaña publicitaria efectuada por la mercantil  VITALDENT, significadamente a través de mensajes publicitarios de la compañía  mediante anuncios en televisión nos gustaría decir:

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Loa dentistas pertenecen a colegios de dentistas y tienen una magnífica preparación profesional de todos los colegiados , independientemente del tipo de clínica donde desarrollen su trabajo.

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No resulta de recibo que a través de una publicidad a favor de una empresa como la emitida, pueda quedar degradado a peor categoría o reconocimiento social, un profesional que presta sus servicios particulares al público del que presta sus servicios a través de una entidad (clínica o franquicia), cuando en realidad desde cualquier punto de vista- deontológico, legal, etc.- ambos profesionales, sin excepción alguna, han de cumplir escrupulosamente con todas aquellas obligaciones que les sean exigibles.

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s profesionales de la Odontología tienen plena vocación de servicio y compromiso con los ciudadanos y su salud bucodental. Su profesionalidad está fuera de toda duda. De ahí que como Institución que aglutina a todos los profesionales, consideremos que el mensaje subliminal que se pretende con la campaña publicitaria emprendida es desafortunado.

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En los anuncios se pretende transmitir que la entidad VITALDENT atiende mejor que los demás profesionales los temas derivados de la salud bucodental, cuando los datos (20% de  las reclamaciones entre 2010 y 2011) confirman que dicha entidad está expuesta a un buen número de reclamaciones por parte de sus pacientes, siendo dichas reclamaciones estadísticamente más numerosas que las de otros profesionales que pudieran, por su individualidad, dar un perfil aproximado al comparado en el spot publicitario.

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Si tuviera algún poder sobre todos los dentistas les obligaría a que ninguno trabajase en esta empresa ya que están de alguna forma faltando el respecto a su profesión. No se como los dentistas pueden trabajar en esta empresa.

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Las últimas innovaciones producidas en el ámbito de la salud y la estética dental se reunirán en torno a la décimosegunda edición de EXPODENTAL, el Salón Internacional de Equipos, Productos y Servicios Dentales, que organiza IFEMA con el apoyo de FENIN (Federación Española de Empresas de Tecnología Sanitaria). Este gran encuentro especializado, considerado como una de las principales citas europeas del sector dental, se celebrará del 23 al 25 de febrero de 2012, en Feria de Madrid, y mostrará el futuro de esta industria, a través de las novedades de 300 empresas nacionales e internacionales participantes.

ifema.es/ /ferias/expodental/

Más de 300 empresas participan, entre el 23 y el 25 de febrero, en EXPODENTAL 2012-

Salón Internacional de Equipos, Productos y Servicios Dentales

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El próximo 8 de febrero tiene la posibilidad de ver una demostración práctica de la tecnología CAD/CAM aplicada a los laboratorios dentales. En esta sesión podrá ver in situ todo el proceso: desde el escaneado y el modelado hasta el mecanizado de diferentes estructuras dentales en 5 ejes. En este taller práctico participarán los siguientes proveedores del sector especializados en CAD/CAM Dental:

Iddentic: Integrador de sistemas CAD/CAM dentales
Art Implant: Laboratorio prótesis dentales
Sescoi: Fabricante de software CAD/CAM dental
Roland: Fabricante de fresadoras dentales

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El Coaching dental empresarial puede ahorrar costes derivados de un mal clima Laboral: despidos, bajas médicas, absentismo, falta de productividad, lentitud, conflictos entre personas o departamentos, estrés, falta de identificación con la misión de la empresa etc.

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El Coaching puede hacer a la empresa más rentable y tener un menor gasto. En las organizaciones, el Coach es una herramienta para gerentes, altos directivos, mandos intermedios, supervisores y jefes de equipo, para que comprendan e integren a los miembros de su equipo y desarrollen el liderazgo para gestionar el talento de aquellos.

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EL COACHING DENTAL es un sistema que busca liberar de todo profesional de odontología su potencial para la gestión empresarial a través de un proceso de acompañamiento, donde el entrenador (coacher), apoya al odontólogo (coachee) y actúa de puente entre la gestión actual de la clínica o consulta y la gestión deseada, a través del entrenamiento y la acción.

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¿PARA QUE SIRVE EL COACHING DENTAL?
Además de trabajar en gabinete, el odontólogo es un empresario que tiene que atender todos los días a proveedores, empleados, colaboradores y por supuesto a pacientes. Existen muchos y muy buenos profesionales de odontología, pero en la facultad no hubo asignaturas empresariales y en esta área, en muchos casos, se cuenta sólo con la intuición.

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¿CUÁNTO DURA EL COACHING?
Para que un proceso de coaching tenga efectividad, sobre todo se necesita continuidad. Por ello su duración es de tres meses, a razón de una sesión semana de cuatro horas. 
Todo depende de cómo es la persona, y qué objetivo se marque. Hay casos de temas muy concretos, donde pocas sesiones es suficiente para conseguir resultados, y otros, donde por los cambios que se quieren asumir, el proceso dura varios meses. 

De todas formas, es el coachee (la persona que recibe el coaching) quien delimita la duración del proceso de coaching y el que decide siempre cuando acabarlo.
Un proceso de coaching suele ser tan diferente como diferentes son las personas que lo inician.

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The general health and wellbeing of individuals are inextricably linked to their oral health. The opposite is also true: oral health can be affected by changes in general health, diet and medications. Acknowledging this mouth-body connection is important in achieving good health and a healthy lifestyle.

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SOURCE: Maintaining Good Oral Health is Important for General Health

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